-
Requisitos mínimos
– Experiencia mínima de 6 meses en gestión de personal puesto a disposición a fincas agrícolas
– Carné de conducir B y vehículo propio
– Conocimientos sobre Normativa de Inmigración
– Conocimientos técnicos específicos en trabajos de campo: Poda en verde, poda de vid, poda de árboles frutales tanto de hueso como de pepita entre otros
– Muy valorable conocimientos sobre mantenimiento de materiales utilizados en campo
Descripción
Access Gestión Integral de Empleo, empresa experimentada en la gestión de los Recursos Humanos, orientada a las personas y con un servicio especializado y completo de Trabajo Temporal y Consultoría, selecciona un/a Adjunto/a de Campo para su división agrícola
Entre sus funciones principales se encontrarán:
– Identificación de los trabajadores en el lugar de trabajo (pase de lista)
– Revisión de documentación para corroborar que está todo de acuerdo con las exigencias legales
– Acompañar a las collas en el primer día de trabajo evitando su pérdida y retraso en el inicio del mismo
– Seguimiento diario de los trabajos realizados en campo
– Entrega de los medios materiales a los Jefes de Colla y trabajadores puestos a disposición; así como, velar por la correcta utilización de los mismos
– Otras tareas asignadas por el responsable de la división agrícola y de la Dirección de la delegación
Se ofrece:
– Horario partido de Lunes a Sábado en campaña y de Lunes a Viernes fuera de ésta
– Incorporación inmediata
– Salario Bruto Mensual: Según valúa del candidato
– Contratación directa a empresa
Más información
- Localidad Lleida
- Sueldo 1.300€ - 1.400€ Bruto/mes
- Años de experiencia De 2 a 3 años
- Titulacion académica FP
- Nº de vacantes 1
- Jornada Completa
- Nombre de empresa ACCESS
