Anestesiólogo/a a media jornada mutua laboral Barcelona

Necesitamos cubrir en nuestras clínicas de Barcelona 1 vacante de Médico/a Anestesiólogo/a a media jornada.

FUNCIONES:

Sus funciones serán realizar la atención, la evaluación y optimización preoperatoria a los pacientes quirúrgicos.

Realizar la atención preoperatoria integral de pacientes quirúrgicos: plan anestésico y vigilancia intra y postoperatoria.

Horario a jornada parcial (A convenir).

– 1 guardia localizable intersemanal (miércoles de 19.00h a 8.00h).

– 1 guardia localizable de fin de semana de viernes a domingo rotatorias cada 4-5 semanas.

REQUISITOS:

– Grado o Licenciatura en Medicina y Cirugía.
– Título de especialista en Anestesiología, Reanimación y Terapia del dolor preferiblemente por vía MIR y/o titulación homologada por el Ministerio de Educación.
– Experiencia en la realización de anestesia loco-regional ecoguiada.
– Experiencia en clínica del dolor.
– Capacidad de trabajo en equipo.
– Buena relación interpersonal.

QUÉ PODEMOS OFRECERTE:

– Contrato Indefinido.
– Sueldo competitivo.
– Plan de acogida.
– Conciliación de la vida laboral y familiar.
– Vacaciones: 29 días laborables de vacaciones al año.
– Oportunidades de desarrollo.
– Formación continua. Nuestros empleados valoraron con una nota de 8,69 sobre 10 su satisfacción con la formación recibida durante 2022.
– Beneficios sociales: ticket guardería, ticket transporte, plan de pensiones, seguro médico, permisos mejorados, …
– Buen ambiente laboral & compañerismo.
– Trabajar en una organización saludable.
– Trabajar en una organización comprometida con la igualdad y la diversidad.
– Trabajar en una organización en continuo proceso de mejora y de adaptación al cambio.

NUESTRO PLAN ESTRATÉGICO:

– La mejor mutua.
– Con los mejores resultados.
– La más atractiva para empresa y colaboradores.

MISIÓN, VISIÓN Y VALORES:

– Misión: Cuidar de la salud laboral de las personas, de forma responsable.

Visión: Ser socio de referencia de nuestros mutualistas para el cuidado de la salud y del bienestar de las personas y para la reducción de sus riesgos laborales, desarrollando conjuntamente propuestas de valor innovadoras en una relación permanente y de confianza.

Valores: Anticipación y adaptación a las necesidades de las empresas y de sus trabajadores. Compromiso y proximidad en las relaciones con las personas. Perseverancia en la innovación de valor para la prestación de un servicio diferenciado.

¿TE APUNTAS?